. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhältst Du* einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 32 Tage (nach der Probezeit) Urlaub eine übertarifliche Vergütung zzgl. Schichtzulage
Feste Ansprechpartner für unsere Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), die dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du flexibel gestaltest Als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d
für unserer Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) flexibel gestaltest Die Option
von Schichtzulagen und Willkommensbonus Flexible Dienstplangestaltung, keine Einsätze an freien TagenSichere Urlaubsplanung durch 30 Tage Urlaub Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss, PKW mit Tankkarte möglich
% Feiertagszulage, 50% sonntags, 25% nachts, Sonderzulagen und Verpflegungsmehraufwand- bis zu 14 € steuerfrei pro Tag Feste Ansprechpartner, für unsere Gesundheits- und Krankenpfleger mit Intensiverfahrung (m/w/d
mit Intensiverfahrung (m/w/d), die Sie bei allen Fragen unterstützen30 Tage Urlaub, die Sie als Gesundheits- und Krankenpfleger mit Intensiverfahrung (m/w/d) flexibel gestaltenDie Option auf einen Firmenwagen
sowie übertarifliche Zulagen bis zu 100 %Möglichkeit, einen PKW mit Tankkarte oder einen Fahrtkostenzuschuss bzw. ein Jobticket zu erhalten30 Tage Urlaub und eine sichere UrlaubsplanungAbwechslungsreiche
Planungssicherheit: Garantierte und sichere Urlaubsplanung mit 30 Tagen UrlaubOnline-Weiterbildungen: Zugang zu einer Vielzahl von Online-Kursen zur beruflichen Weiterentwicklung Erfahrenes Disponententeam
Finanzielle Vorteile: Möglichkeit, einen PKW mit Tankkarte oder ein Jobticket zu erhalten Planungssicherheit: Garantierte und sichere Urlaubsplanung mit 30 Tagen Urlaub Erfahrungssammlung: Einsätze
oder einen Fahrtkostenzuschuss bzw. ein Jobticket zu erhalten Sichere Urlaubsplanung und 30 Tage Urlaub Willkommensbonus Zuschläge von bis zu 100 %Urlaubs- & Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungs
übertarifliches Gehalt bis zu 25 €/h bei 35 h/Woche zzgl. Zuschlägen Wunschdienstplan (Arbeitszeiten, die zu Deiner Lebenssituation passen) 30 Tage Urlaub, die Du flexibel gestalten kannst Jahressonderzahlungen
übertarifliches Gehalt bis zu 25 €/h bei 35 h/Woche zzgl. Zuschlägen Wunschdienstplan (Arbeitszeiten, die zu Deiner Lebenssituation passen) 30 Tage Urlaub, die Du flexibel gestalten kannst Jahressonderzahlungen
. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhältst Du* einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 32 Tage (nach der Probezeit) Urlaub eine übertarifliche Vergütung zzgl. Schichtzulagen
€ (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhältst Du* einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 32 Tage (nach der Probezeit) Urlaub eine übertarifliche Vergütung zzgl. Schichtzulagen
€ (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhältst Du * einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 32 Tage (nach der Probezeit) Urlaub eine übertarifliche Vergütung zzgl. Schichtzulage
€ (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhältst Du * einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 32 Tage (nach der Probezeit) Urlaub eine übertarifliche Vergütung zzgl. Schichtzulagen einen i
€ (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhältst Du* einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 32 Tage (nach der Probezeit) Urlaub eine übertarifliche Vergütung zzgl. Schichtzulage
. ein Jobticket zu erhalten Sicher geplante Urlaubszeiten und 30 Tage Urlaub Vielfältige Einsatzmöglichkeiten, um in verschiedenen medizinischen Einrichtungen wertvolle Erfahrungen zu sammeln Persönliche Betreuung
- und Weihnachtsgeld, übertarifliche Zulagen Flexible Dienstplangestaltung und sichere Urlaubsplanung durch 30 Tage Urlaub Jobticket, Fahrtkostenzuschuss oder PKW mit Tankkarte sowie vermögenswirksame Leistungen Fort
Dienstvertrag und 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit)Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch verschiedene WeiterbildungsformateErstattung der Fahrtkosten Worauf wir uns freuen Eine motivierte
zu erhalten Flexible Dienstplangestaltung und sichere Urlaubsplanung30 Tage Urlaub für Ihre optimale Erholung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche Entwicklung Vermögenswirksame Leistungen
Arbeitsvertrag & ein Stundenlohn von 27-30 Euro Kein Einspringen an freien Tagen 30 Tage Urlaub mit sicherer UrlaubsplanungOption auf einen PKW mit Tankkarte, Fahrtkostenzuschuss oder Jobticket Individuelle
. ein Jobticket zu erhalten 30 Tage Urlaub und sichere Urlaubsplanung Individuelle Dienstplangestaltung, die Ihre Wünsche berücksichtigt Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Mitarbeiterrabatte bei namhaften
Planungssicherheit: 30 Tage Urlaub Erfahrungssammlung: Einsätze in verschiedenen medizinischen Einrichtungen Individuelle Betreuung: Fester Ansprechpartner (m/w/d) für all deine Anliegen Work-Life-Balance: Flexible
% sonntags, 25% nachts und Sonderzulagen Feste Ansprechpartner für unserer Operationstechnischen Assistenten (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen30 Tage Urlaub, die Du als OTA (m/w/d) flexibel
€ steuerfrei pro Tag Willkommensprämie Feste Ansprechpartner für unsere Intensivpfleger (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen Langfristige Einsätze in Kliniken, die wir mit Dir abstimmen 30 Tage Urlaub
mit ausgebildeten Pflegekräften (m/w/d), Aushilfskräften (m/w/d) und Bundesfreiwilligendienstlern (m/w/d). 5-Tage-Woche mit 38,5 Std. Woche Eine strukturierte Einarbeitung sowie professionelle Unterstützung
mit ausgebildeten Pflegekräften (m/w/d), Aushilfskräften (m/w/d) und Bundesfreiwilligendienstlern (m/w/d). 5-Tage-Woche mit 38,5 Std. Woche Eine strukturierte Einarbeitung sowie professionelle Unterstützung